被辞退的临时工，有没有可能获得补偿？

2025-03-25

被辞退的临时工有可能获得补偿。根据《劳动合同法》等规定，若用人单位违法辞退或劳动者无过错，应支付经济补偿金或赔偿金。不及时处理可能导致劳动者权益受损，引发劳动争议。
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临时工被辞退可获补偿。具体操作：1.确认辞退是否合法，若不合法则有权要求补偿；2.与用人单位协商补偿事宜，可依据《劳动合同法》提出合理要求；3.协商不成可申请劳动仲裁，由仲裁机构裁决；4.对仲裁结果不满，可依法提起诉讼，通过法院维护自身权益。
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被辞退临时工的处理方式有协商、调解、仲裁、诉讼。选择时应考虑效率与成本，可先尝试协商或调解，无果后再考虑仲裁或诉讼，以确保权益得到维护。

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